Курсы кадрового делопроизводства
Количество ак. часов: 16, занятий: 8
Базовая цена: 6000 руб.
Курсы кадрового делопроизводства в учебном центре «Перспектива» в Липецке – обучение начинающих кадровиков «с нуля» и профессиональное повышение квалификации. Основы организации кадровой службы, ведения делопроизводства и управления персоналом (правовые, административные и психологические аспекты).
Кадровое делопроизводство (КДП) – основа управления человеческими ресурсами любой организации, вне зависимости от форм собственности и численности предприятия.
Знание Трудового кодекса РФ и способов применения норм трудового права – это ключевые требования, предъявляемые к сотрудникам кадровой службы, бухгалтерам и руководителям любого уровня.
Практически любой кадровый документ имеет юридическую (коммерческую) ценность.
В ходе обучения кадровому делу вы:
- получаете актуальную нормативно-правовую базу;
- формируете комплекс навыков для выполнения должностных обязанностей;
- получаете знания и навыки применения норм трудового права;
- рассматриваете «сложные случаи» применения норм трудового права;
- выполняете практические задания;
- развиваете компетенции актуальные для современного рынка.
Цель курса кадрового делопроизводства
Сформировать практические навыки оформления служебной документации, в соответствии с требованиями законодательства вне зависимости от форм собственности предприятия.
Задачи курса кадровиков:
- Дать знания и навыки ведения кадрового документооборота.
- Дать знания и навыки оформления кадровой документации согласно нормативным требованиям.
- Дать знания и навыки ведения учетных форм для работы с фондами.
- Дать знания и навыки систематизации и архивации документов.
- Определить способы работы с мигрантами.
- Отработать полученные знания в практических ситуациях.
В результате обучения на кадровых курсах:
формируется знания и практические навыки ведения кадрового делопроизводства в современной организации.